A co jeśli mam mieć skład, który pracuje tylko zdalnie?

A volte non ci si è nemmeno mai visti in faccia: lavorare da remote è un soluzione moderna e flexibile que permette ai team di tutto il mondo di lavorare, indipendentente dai vincoli geografici. Tight porte, ma da questi spiragli passano anche tyle problemi. Jak zarządzać zespołem tego gatunku?

Będę miał razem zdalny zespół bogaty w zarządzanie, mediację i tak wiele, tak wiele elastyczności. Jeśli rozmawiasz codziennie z kimś, kto nie przewiduje, jeśli zabrzmi to nemmeno mai incontratate, e questo può rendere i rapporti „meno reali” di quanto si vorrebbe.

Jeżeli odpowiadam za zespół, który pracuje tylko w dzień zdalny, to wiem, jak wiele musi zdziałać ten AIDS.Non si tratta solo di verificare le tempistiche di monitoraggio ei fusi orari, o gli intervalli di lavoro. Jeśli próbuję utrzymać Squadra che, di fatto, w gminie jest tylko jeden projekt.

L'evoluzione del lavoro virtuale: di chi hai bisogno nel team

Che twoja stia zarządzająca zespołem autonomicznych lub zależnych laboratoriów, jest wysoce prawdopodobne, że jesteś trovata davanti to sfide che, zarządzając biurem, a nie, jeśli się znasz i możesz się przedstawić. Wybór komunikacji nie zmienił się radykalnie, ale z pewnością komputer mezzo będzie wydawał się ad accorciare na każdą odległość. Il posto di lavoro virtuale non è più un concetto strano ed esotico: è una re altà konkret che coinvolge semper più persone in tutto il mundo.

E tu, capo di questo „ufficio diffuso”, responsabile di qualcosa che, di fatto, ti è invisibile agli occhi, how fai ad assicurarti che all funzioni per il meglio? Chiami każdego pojedynczego członka zespołu co 10 minut, twarzą w twarz i nerwami? Oppure ti organizzi w taki sposób, abyś mógł zbudować klimat spokoju i zaufania, w którym „nawet jeśli nie widzisz”, jeśli czujesz poczucie appartenza?

Będę miał razem zdalny zespół: tak può?

Chi sogna di lavorare da casa e lo fa por un po’ di tempo, espesso, si rende conto che la modalità remote ha multi pro e multi contro. Diverse persone se ne innamorato, altrettante vogliono tornare en ufficio. Il motivo di solito è uno: l’ufficio è un ambiente dove, per fortuna o per forza, si è costretti a socializzare. Ed è piacevole uscire di casa la mattina per scollarsi dal divano, o dalo studio, per encontrare persona que si conoscono, anche se magari non si condividono huge simpatie.

Osoba, która uwielbia samodzielnie zarządzać papugą carico di lavoro, a my nie zawracamy sobie głowy przebywaniem w środowisku towarzyskim, wkrótce osoba otaczająca Twój zespół. Jestem osobą, która sanno będzie pracować na odległość, otaczać się ciszą lub muzyką, ma semper efficaci sinza lo stimolo sociale dei colleghi.

Queste persone no sono così łatwo da trovare como sembrerebbe, ma sono il primo paso verso il team da remote di successo. Zmotywowana osoba, która ukończy i weźmie udział w zawodach bez bisogno di avere la spinta di uscire di casa e, pójdzie do pracy.

Dołączę do zdalnego zespołu dzięki płynnej komunikacji

Zważywszy na to, jak bardzo praca pozostaje w pełni niezależna, nawet z własnym czasem i modami, ważne jest, abyś jako lider projektu utrzymywał regularną i nieinwazyjną komunikację z członkami swojego zespołu. Ta osoba, która pracuje w twoim wirtualnym zespole, powinna znajdować cię na czacie grupowym nieustannie intasata z wiadomości i bogactw, z zaproszeń lub z losowych wiadomości.

Lo Scopo della comunicazione, in base all'urgenza, è que di contattare temporamentemente il membre della Squadra – che en orari di lavoro dovrebbe sempere reperibile e activo – e accordarsi in rapidità. Zarządzanie wirtualnym zespołem przechodzi również od zaufania szefa do jego zespołu: qualora questa dovesse venire menos, o mancare, è difficile dormirare sonni uspokoić. Skąd wiesz, czy dana osoba faktycznie pracuje? Jeśli nie możesz ufać swojemu zespołowi, dopasowanie, które jest fundamentem grupy, jest złe.A teraz trzeba znaleźć nowych kandydatów.

Informacje zwrotne od zespołu zdalnego

La comunicazione sta alla base di ogni lavoro, także zespół, który działa tylko zdalnie. Kierownik projektu powinien być świadomy nie tylko uprawnień zespołu. Powinno być również bezpieczne, że zespół żyje ze stessa positività i proattività il lavoro.

W innym przypadku twój Devi rozpozna papugę, jeśli na ciebie spojrzy, a papuga powinna zawsze wiedzieć, że patrzysz na papugę. Chi lavora a distancia ed è poco avvezzo a que este sistema può „smarrirsi” o „perdere la via”, zwłaszcza jeśli i livelli di comunicazione nie są odpowiednie. Wsparcie empatyczne i proaktywne to takie, które jest członkiem drużyny, jeśli zasiada nie tylko na instrumentach, ale nawet na części insieme. W tym momencie bardzo łatwo będzie stworzyć z tym zespół, z przyjemnością współpracując i skupiając się na najmłodszym projekcie.

Interesujące artykuły...